有工伤证可按流程申请赔偿。依据《工伤保险条例》，需先申请工伤认定，再做伤残鉴定，单位据此赔偿。不及时处理可能导致赔偿延误，影响伤者权益。
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工伤赔偿常见处理方式为申请工伤认定和伤残鉴定后由单位赔偿。若单位不配合，劳动者可申请劳动仲裁或提起诉讼来维权，选择方式需根据具体情况决定。
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有工伤证先申请赔偿。操作：1. 向劳动局提出工伤认定申请，单位不申请则自己申请，提交相关材料；2. 去劳动能力鉴定委员会做伤残鉴定；3. 根据鉴定结果，要求单位赔偿。若单位拒绝，可申请劳动仲裁或起诉。